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<div class="WordSection1">
<p class="MsoNormal"><a name="_MailEndCompose"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#1F497D">I agree with Mark and Cy.  I am facing the springing POA issue right now – having difficulty with getting doctor to sign the letter to “spring” the
 POA into action. <o:p></o:p></span></a></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#1F497D"><o:p> </o:p></span></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496">Best regards,<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496">Kokie Adams<o:p></o:p></span></b></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:8.0pt;font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496">(pronouns she/her/hers)<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#4472C4"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:#2F5496"><img width="205" height="31" id="_x0000_i1027" src="cid:image001.jpg@01D81DA7.E06EEEA0" alt="Adams-Logo-Print-300dpi-900wide"></span><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496">7127 - 196th Street S.W.<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496">Suite 201<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496">Lynnwood, WA  98036<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496">425.774.0444 (phone)<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><a href="mailto:kokie@adamslawgroupnw.com"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#0563C1">kokie@adamslawgroupnw.com</span></a><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:5.0pt;margin-right:0in;margin-bottom:5.0pt;margin-left:0in">
<b><i><span style="font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#2F5496">CONFIDENTIALITY NOTICE:</span></i></b><i><span style="font-size:10.0pt;color:#2F5496"> This communication is private and confidential. It is intended to constitute an electronic
 communication within the meaning of the Electronic Communications Privacy Act, 18 USC 2510. Its disclosure is strictly limited to and intended for the sole use of the recipient intended by the sender of this message. This message may contain information which
 is privileged or otherwise exempt from disclosure under applicable law. You are hereby notified that any dissemination, distribution or duplication of this communication by someone other than the intended addressee or its designated agent is strictly prohibited.
<b>If you have received this communication in error, please notify this firm immediately by collect call at (425) 774-0444, or by reply to this communication and immediately delete the message.</b></span></i><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#2F5496"><o:p> </o:p></span></p>
</div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif;color:#1F497D"><o:p> </o:p></span></p>
<div>
<div style="border:none;border-top:solid #E1E1E1 1.0pt;padding:3.0pt 0in 0in 0in">
<p class="MsoNormal"><b>From:</b> wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com [mailto:wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com]
<b>On Behalf Of </b>Mark Vohr<br>
<b>Sent:</b> Wednesday, February 9, 2022 11:12 AM<br>
<b>To:</b> WSBA Probate & Trust Listserv <wsbapt@lists.wsbarppt.com><br>
<b>Subject:</b> Re: [WSBAPT] Query x 3<o:p></o:p></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif">I would echo what Cy is saying.  As a person who has to administer Agencies under a DPOA, a “springing” DPOA is much harder to work and it can be a real challenge getting the letters needed
 to trigger the spring.  Beyond that, springing powers also comes with, what I think, unintended, or unnecessary, consequences.  For example, for most persons, decline happens over a period of time.  In an effective agency relationship the Agent assists the
 Principal as needed, with the Principal continuing to manage their affairs consistent with their ability.   It is what I like to call “a fundamentally cooperative arrangement.” 
<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif">In a springing power the Agent needs to get a letter from the Dr. stating something along the lines of a Principal is no longer capable of managing their affairs.  I don’t know about any
 of you, but I don’t ever want my Dr. writing that kind of a letter about me.  In most cases, it is entirely inappropriate for the needs of the Principal who just might need a little help.<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif">As Cy noted, the best protection is to pick your agent carefully. 
<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><o:p> </o:p></span></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif">Regards, <o:p>
</o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt;font-family:"Times New Roman",serif"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:14.0pt;font-family:"Times New Roman",serif">Mark<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-family:"Bradley Hand ITC""><o:p> </o:p></span></p>
<table class="MsoNormalTable" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0" style="margin-left:8.6pt;border-collapse:collapse">
<tbody>
<tr>
<td width="150" valign="top" style="width:130.5pt;border:solid windowtext 1.0pt;padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt">
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:14.0pt;font-family:"Bradley Hand ITC"">Ohana Fiduciary Corp.<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:14.0pt;font-family:"Bradley Hand ITC""><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:14.0pt;font-family:"Bradley Hand ITC"">A Washington Chartered Trust Company</span><span style="font-size:10.0pt;font-family:"Bradley Hand ITC""><o:p></o:p></span></p>
</td>
<td width="545" valign="top" style="width:7.5in;border:solid windowtext 1.0pt;border-left:none;padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt">
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Bradley Hand ITC"">Mark C. Vohr, J.D., CPG, Principal<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Bradley Hand ITC"">155 NE 100<sup>th</sup> St., Suite 209 Seattle, WA  98125<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Bradley Hand ITC"">T:  (206) 782-1189 F:  (206) 782-1434<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Calisto MT",serif"><a href="mailto:mcv@ohanafc.com"><span style="font-family:"Calibri",sans-serif">mcv@ohanafc.com</span></a></span><span style="font-size:12.0pt">     
</span><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Calisto MT",serif"><a href="http://www.ohanafc.com/"><span style="font-family:"Calibri",sans-serif">www.ohanafc.com</span></a><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Bradley Hand ITC""><o:p> </o:p></span></p>
</td>
</tr>
<tr>
<td width="695" colspan="2" valign="top" style="width:670.5pt;border:solid windowtext 1.0pt;border-top:none;padding:0in 5.4pt 0in 5.4pt">
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:8.0pt">CONFIDENTIAL AND/OR PRIVILEGED COMMUNICATION<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:8.0pt"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:8.0pt">This communication may contain information that is confidential.  It was intended only for the named or a specific recipient.  If you have received this communication
 in error.  Please delete it immediately and contact the sender to advise them of improper delivery.<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:8.0pt"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:8.0pt">This communication is not intended to provide legal advice to the recipient.  The sender does not represent you as legal counsel and neither this communication or any
 conversations you may have with the sender creates an attorney client relationship with the sender.  If you seek legal advice please retain an attorney, but it will be someone else.<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-size:10.0pt;font-family:"Bradley Hand ITC""><o:p> </o:p></span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center"><span style="font-family:"Bradley Hand ITC""><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
</div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:"Times New Roman",serif"><o:p> </o:p></span></p>
<div>
<div style="border:none;border-top:solid #E1E1E1 1.0pt;padding:3.0pt 0in 0in 0in">
<p class="MsoNormal"><b>From:</b> <a href="mailto:wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com">
wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com</a> <<a href="mailto:wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com">wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com</a>>
<b>On Behalf Of </b><a href="mailto:cyfield@rockisland.com">cyfield@rockisland.com</a><br>
<b>Sent:</b> Wednesday, February 9, 2022 10:13 AM<br>
<b>To:</b> 'WSBA Probate & Trust Listserv' <<a href="mailto:wsbapt@lists.wsbarppt.com">wsbapt@lists.wsbarppt.com</a>><br>
<b>Subject:</b> Re: [WSBAPT] Query x 3<o:p></o:p></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
<p class="MsoNormal">Hi Diane I rarely do “springing” powers of attorney any more especially after I point out to client that:  1) agent may be dealing with a crisis situation where time is of the essence  and a trigger like having doctor write letter in support
 can be problematic as they often are hesitant to write letters, especially with HIPAA and the fact they may not be in a position to make that call of financial incapacity which can really slow things down (I have seen language saying an individual or panel
 can make that call, instead of doctor, but that presents its own problems) 2) if they have any doubts about their proposed agents, they shouldn’t be naming them at all (and instead rely on court oversight with a guardianship) as “springing powers” effectively
 means the principal would not be in a position to monitor the agents actions themselves and take appropriate action if they didn’t like what they saw and 3) clients would not giving up right to act for themselves/veto agent’s actions.  But it’s obviously the
 client’s call. Thanks, Cy<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
<div>
<p class="MsoNormal"><i>Cyrus W. Field, Attorney at Law (admitted in Washington and Oregon); Phone: 360-472-1223
<o:p></o:p></i></p>
<p class="MsoNormal"><i>Mail: POB 367, Shaw Island, WA 98286; Physical Office:  640 Mullis St #214, Friday Harbor, WA</i><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:8.0pt">****************************************************************<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:8.0pt">The information contained in this email message, including attachments, may be privileged, confidential and protected from disclosure. If you are not the intended recipient, any dissemination, distribution
 or copying is strictly prohibited. If you think you have received this email in error, please email the sender at
<a href="mailto:cyfield@rockisland.com">cyfield@rockisland.com</a> and destroy or delete the original and any copies.</span>
<o:p></o:p></p>
</div>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
<div>
<div style="border:none;border-top:solid #E1E1E1 1.0pt;padding:3.0pt 0in 0in 0in">
<p class="MsoNormal"><b>From:</b> <a href="mailto:wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com">
wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com</a> <<a href="mailto:wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com">wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com</a>>
<b>On Behalf Of </b>Kailei Feeney<br>
<b>Sent:</b> Tuesday, February 8, 2022 3:40 PM<br>
<b>To:</b> WSBA Probate & Trust Listserv <<a href="mailto:wsbapt@lists.wsbarppt.com">wsbapt@lists.wsbarppt.com</a>><br>
<b>Subject:</b> Re: [WSBAPT] Query x 3<o:p></o:p></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
<p class="MsoNormal">Hi Diane,<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
<p class="MsoNormal">To your second point, in my experience, more and more medical professionals are less willing to make what they deem to be a legal determination of capacity. At the start of the pandemic and increased practical difficulty in helping clients
 communicate with medical professionals (and get a signed piece of paper back out from that medical professional) to activate a standby power of attorney has led me to have the conversation with much younger and healthier clients about making the POA effective
 immediately. <o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
<p class="MsoNormal">Kailei<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:16.0pt;font-family:"Vladimir Script";color:#1F497D">Kailei B. Feeney</span><b><span style="font-size:16.0pt;color:#1F497D"><br>
</span></b><i><span style="font-family:"Garamond",serif;color:#1F497D">Attorney-at-Law<o:p></o:p></span></i></p>
<p class="MsoNormal"><i><span style="font-family:"Garamond",serif;color:#1F497D"><img border="0" width="189" height="105" id="Picture_x0020_2" src="cid:image002.jpg@01D81DA7.E06EEEA0"></span></i><i><span style="font-size:12.0pt;font-family:"Garamond",serif;color:#1F497D"><o:p></o:p></span></i></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Nyala;color:#44524E">3909 California Avenue SW<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Nyala;color:#44524E">Seattle, WA 98116-3705                         
<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Nyala;color:#44524E">(206)938-5500
<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><a href="mailto:kailei@westseattlelaw.com"><span style="font-size:10.0pt;font-family:Nyala;color:blue">kailei@westseattlelaw.com</span></a><span style="font-size:10.0pt;font-family:Nyala;color:#44524E">
<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><a href="https://urldefense.proofpoint.com/v2/url?u=http-3A__www.westseattlelaw.com_&d=DwMFAg&c=euGZstcaTDllvimEN8b7jXrwqOf-v5A_CdpgnVfiiMM&r=K1mLMC1eFjwfeeMM-AC6zQ&m=x6v3Omqq2yRZsl81bUscPhku4S6RQ9sBNKVu_ydcTZw&s=X8w7rGTqxvWdaXjVG24Rx7nC3Uc092Fw_G_-8WNKNeg&e="><span style="font-size:10.0pt;font-family:Nyala;color:#44524E">www.westseattlelaw.com</span></a><span style="font-size:10.0pt;font-family:Nyala;color:#44524E">
<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-family:Nyala;color:#C00000">For the latest information regarding firm operations and precautions in light of the Coronavirus please visit our firm’s website:</span><span style="font-family:Nyala;color:red">
</span><a href="https://urldefense.proofpoint.com/v2/url?u=http-3A__www.westseattlelaw.com_&d=DwMFAg&c=euGZstcaTDllvimEN8b7jXrwqOf-v5A_CdpgnVfiiMM&r=K1mLMC1eFjwfeeMM-AC6zQ&m=x6v3Omqq2yRZsl81bUscPhku4S6RQ9sBNKVu_ydcTZw&s=X8w7rGTqxvWdaXjVG24Rx7nC3Uc092Fw_G_-8WNKNeg&e="><span style="font-family:Nyala;color:blue">www.WestSeattleLaw.com</span></a><span style="font-family:Nyala;color:#C00000">.<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="font-size:9.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:#002E8A">Click here to connect with de Vrieze | Carney on Facebook:
</span><span style="color:#1F497D">  </span></b><a href="https://urldefense.proofpoint.com/v2/url?u=https-3A__www.facebook.com_DeVriezeCarney&d=DwMFAg&c=euGZstcaTDllvimEN8b7jXrwqOf-v5A_CdpgnVfiiMM&r=K1mLMC1eFjwfeeMM-AC6zQ&m=x6v3Omqq2yRZsl81bUscPhku4S6RQ9sBNKVu_ydcTZw&s=xYohlR8mgIyKrNkvl0oEdKGfl4OikTw0C5dE-6glsig&e="><b><span style="color:blue;text-decoration:none"><img border="0" width="100" height="30" id="Picture_x0020_1" src="cid:image005.png@01D81DA7.E0694950" alt="FB Logo"></span></b></a><span style="font-family:Nyala;color:#C00000"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:8.0pt;color:gray">CONFIDENTIAL & PRIVILEGED.
</span><span style="font-size:10.0pt;font-family:Nyala;color:gray">This e-mail message may contain legally privileged and/or confidential information.  If you have received this e-mail in error, please notify the sender immediately and delete all copies of
 this e-mail message and any attachment. Unless you have previously signed an engagement agreement with this firm, and the firm has accepted you as a client, NO exchange of information by virtue of emails or communications will create any attorney client relationship,
 including any duty of confidentiality, between sender and/or recipient.</span><span style="color:gray"><o:p></o:p></span></p>
<div>
<div style="border:none;border-top:solid #E1E1E1 1.0pt;padding:3.0pt 0in 0in 0in">
<p class="MsoNormal"><b>From:</b> <a href="mailto:wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com">
wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com</a> <<a href="mailto:wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com">wsbapt-bounces@lists.wsbarppt.com</a>>
<b>On Behalf Of </b>Diane J. Kiepe<br>
<b>Sent:</b> Tuesday, February 8, 2022 3:02 PM<br>
<b>To:</b> 'WSBA Probate & Trust Listserv' <<a href="mailto:wsbapt@lists.wsbarppt.com">wsbapt@lists.wsbarppt.com</a>><br>
<b>Subject:</b> [WSBAPT] Query x 3<o:p></o:p></p>
</div>
</div>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:16.0pt">Boy the longer I practice, the more things hit me differently.  I am curious today if you would share with me your practice approach (if any) on the following points:<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:16.0pt"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left:.5in;text-indent:-.25in;mso-list:l1 level1 lfo3">
<![if !supportLists]><span style="font-size:16.0pt"><span style="mso-list:Ignore">1.<span style="font:7.0pt "Times New Roman"">   
</span></span></span><![endif]><span style="font-size:16.0pt">Drafting Wills and considering the possibility of heirs found via all these new heir find services.<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left:.5in;text-indent:-.25in;mso-list:l1 level1 lfo3">
<![if !supportLists]><span style="font-size:16.0pt"><span style="mso-list:Ignore">2.<span style="font:7.0pt "Times New Roman"">   
</span></span></span><![endif]><span style="font-size:16.0pt">Your general approach for finding heirs in an intestacy estate – I generally just go based on the petition information as sworn to by my client – maybe that practice is outdated.<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left:.5in;text-indent:-.25in;mso-list:l1 level1 lfo3">
<![if !supportLists]><span style="font-size:16.0pt"><span style="mso-list:Ignore">3.<span style="font:7.0pt "Times New Roman"">   
</span></span></span><![endif]><span style="font-size:16.0pt">In powers of attorney that are effective upon incapacity, what is your “go-to” language for determining incapacity and if you can share a story or two of seeing it in action effectively or maybe
 roadblocked (I have had one institution (before the most recent act) say they had to be specifically named to recognize a Power of Attorney).<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:16.0pt"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:16.0pt">Thanks all.<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:16.0pt"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><i><span style="font-family:"Script MT Bold"">Diane J. Kiepe<o:p></o:p></span></i></p>
<p class="MsoNormal"><i><span style="font-family:"Script MT Bold""><o:p> </o:p></span></i></p>
<p class="MsoNormal">Diane J. Kiepe<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal">Douglas Eden<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal">717 W. Sprague Ave.<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal">Suite 1500<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal">Spokane, WA  99201<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal"><a href="mailto:djkiepe@depdslaw.com">djkiepe@depdslaw.com</a><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal">509-455-5300<o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
</div>
</body>
</html>